RH_outras ofertas
Publicitação de vagas de trabalho não sujeitas às condições das medidas de empregabilidade.
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Referência |
Local |
Categoria |
Funções |
Perfil pretendido |
Duração |
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RH-94/AJ.Coz./17 |
Centro Comunitário Nª Sra. Boa Viagem – Leirosa (Fig.Foz) |
AJUDANTE DE COZINHA (m/f) | Prepara alimentos e auxilia o cozinheiro na confeção das refeições; Prepara guarnições dos pratos; Executa e colabora nos trabalhos de arrumação e higienização dos utensílios, máquinas, espaço da cozinha e outros espaços adjacentes; Colabora no serviço de refeitório; Executa outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Experiência mínima de 3 anos na função (preferencial); Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalhar aos fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 117/AAD/17 |
Unidade Residencial Sagrada Família – Cabreira (Góis) |
AJUDANTE DE AÇÃO DIRETA (m/f) |
Presta cuidados diretos aos utentes tendo em vista o seu bem-estar e a satisfação de necessidades básicas de acordo com as tarefas previstas para esta categoria profissional em contexto de lar de idosos e serviço de apoio domiciliário. Colabora noutras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Formação e/ou experiência profissional na área da geriatria (preferencial); Gosto por trabalhar com população idosa; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalho por turnos e fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 6/COZ/18 | Lar Nª Sra da Encarnação (Buarcos – Fig. Foz) |
COZINHEIRO (m/f) |
Planeamento de tarefas na cozinha; Preparação, confeção e empratamento de refeições;Limpeza e desinfecção da cozinha, equipamentos e utensílios de acordo com o HACCP; |
Carteira profissional adequada á função; Identificação com valores e missão Cáritas; Carta de condução c/ prática; Disponibilidade para trabalho em turnos diurnos e aos fins-de-semana; Formação e/ou experiência profissional adequadas; Conhecimentos das norma HACCP; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 7/COZ/18 | Estrutura Residencial Divino Salvador (Pombeiro da Beira – Arganil) |
COZINHEIRO (m/f) |
Planeamento de tarefas na cozinha; Preparação, confeção e empratamento de refeições;Limpeza e desinfecção da cozinha, equipamentos e utensílios de acordo com o HACCP; |
Carteira profissional adequada á função; Identificação com valores e missão Cáritas; Carta de condução c/ prática; Disponibilidade para trabalho em turnos diurnos e aos fins-de-semana; Formação e/ou experiência profissional adequadas; Conhecimentos das norma HACCP; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 10/AAD/18 | Unidade Residencial Sagrada Família – Cabreira (Góis) |
AJUDANTE DE AÇÃO DIRETA (m/f) |
Presta cuidados diretos aos utentes tendo em vista o seu bem-estar e a satisfação de necessidades básicas de acordo com as tarefas previstas para esta categoria profissional em contexto de lar de idosos e serviço de apoio domiciliário. Colabora noutras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Formação e/ou experiência profissional na área da geriatria (preferencial); Gosto por trabalhar com população idosa; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalho por turnos e fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 11/AAD/18 | Estrutura Residencial Divino Salvador (Pombeiro da Beira – Arganil) |
AJUDANTE DE AÇÃO DIRETA (m/f) |
Presta cuidados diretos aos utentes tendo em vista o seu bem-estar e a satisfação de necessidades básicas de acordo com as tarefas previstas para esta categoria profissional em contexto de centro de dia e de serviço de apoio domiciliário. Colabora noutras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalho por turnos e aos fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Substituição de trabalhador ausente |
| RH – 111/TA/17 | Lar N.Sra. Encarnação e ComVida Quiaios |
TRABALHADOR AUXILIAR (m/f) |
Arrumação e limpeza das instalações; Transporte de alimentos e outros bens; Tarefas de apoio no serviço de refeições; Outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Trabalho por turnos e aos fins de semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 18/Aj.Coz/18 | Unidade Residencial Sagrada Família – Cabreira (Góis) |
AJUDANTE DE COZINHA (m/f) |
Prepara alimentos e auxilia o cozinheiro na confeção das refeições; Prepara guarnições dos pratos; Executa e colabora nos trabalhos de arrumação e higienização dos utensílios, máquinas, espaço da cozinha e outros espaços adjacentes; Colabora no serviço de refeitório; Executa outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Experiência na função e formação em HACCP (preferencial); Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalhar aos fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Substituição de trabalhador ausente |
| RH – 19/Aj.Coz/18 | Centro Rainha Santa Isabel (Coimbra) |
AJUDANTE DE COZINHA (m/f) |
Prepara alimentos e auxilia o cozinheiro na confeção das refeições; Prepara guarnições dos pratos; Executa e colabora nos trabalhos de arrumação e higienização dos utensílios, máquinas, espaço da cozinha e outros espaços adjacentes; Colabora no serviço de refeitório; Executa outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Experiência na função e formação em HACCP (preferencial); Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalhar aos fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo |
| RH – 20/AAD/18 | Lar Nª Sra da Encarnação (Buarcos – Fig. Foz) |
AJUDANTE DE AÇÃO DIRETA (m/f) |
Presta cuidados diretos aos utentes tendo em vista o seu bem-estar e a satisfação de necessidades básicas de acordo com as tarefas previstas para esta categoria profissional em contexto de lar de idosos e serviço de apoio domiciliário. Colabora noutras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Formação e/ou experiência profissional na área da geriatria (preferencial); Gosto por trabalhar com população idosa; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalho por noturno à semana e fins-de-semana; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo |
| RH – 21/FISIO/18 | Centro Rainha Santa Isabel – Unidade Fisiomóvel (Coimbra) |
FISIOTERAPEUTA (m/f) |
Realização de exercícios terapêuticos, treino funcional para atividades da vida diária, técnicas de facilitação neuromuscular, cinesiterapia respiratória e de drenagem, entre outras técnicas, a fim de evitar a incapacidade quanto possível e obter máxima recuperação funcional dos utentes em regime de ambulatório. | Identificação com valores e missão Cáritas; Formação e/ou experiência profissional adequadas; Disponibilidade para trabalho aos fins-de-semana, se necessário; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade.ÂÂÂÂ |
Prestação de Serviços |
| RH – 22/FISIO/18 | Centro Rainha Santa Isabel (Coimbra) |
FISIOTERAPEUTA (m/f) |
Realização de exercícios terapêuticos, treino funcional para atividades da vida diária, técnicas de facilitação neuromuscular, cinesiterapia respiratória e de drenagem, entre outras técnicas, a fim de evitar a incapacidade quanto possível e obter máxima recuperação funcional dos utentes alojados em contexto de ULDM e ERPI. |
Identificação com valores e missão Cáritas; Formação e/ou experiência profissional adequadas; Disponibilidade para trabalho aos fins-de-semana, se necessário; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Substituição de trabalhador ausente |
| RH – 23/TA/18 | Unidade Residencial Casa de S. José (Coimbra) |
TRABALHADOR AUXILIAR (m/f) |
Arrumação e limpeza das instalações; Transporte de alimentos e outros bens; Tarefas de apoio no serviço de refeições; Executa outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. |
Escolaridade obrigatória; Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalhar aos fins-de-semana e trabalho noturno; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, 1 ano |
| RH – 24/TA/18 | FAROL – Centro de Acolhimento Temporário -Â Tovim (Coimbra) |
TRABALHADOR AUXILIAR (m/f) |
Arrumação e limpeza das instalações; Transporte de alimentos e outros bens; Tarefas de apoio no serviço de refeições; Executa outras tarefas que se enquadrem no âmbito desta categoria profissional. Escolaridade obrigatória; |
Identificação com os valores e a missão Cáritas; Carta de condução com prática; Disponibilidade para trabalhar aos fins-de-semana e trabalho noturno; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
Contrato a termo certo, duração Projeto |
atualizado em 08/02/2018
As candidaturas são apresentadas através de um FORMULÁRIO de CANDIDATURA, devendo obrigatoriamente:
- Indicar a referência interna da vaga à qual se candidata;
- Anexar o curriculum vitae (Modelo Europeu), cópia do cartão do cidadão/bilhete de identidade e comprovativo de habilitações.
Para mais esclarecimentos, contactar o Setor de Recrutamento da Cáritas Diocesana de Coimbra através de correio eletrónico para recrutamento@caritascoimbra.pt ou pelo telefone nº 239792430.
Em alternativa, pode candidatar-se presencialmente na Sede ou por correio (via CTT) apresentar:
- carta de motivação – obrigatória;
- curriculum vitae (Modelo Europeu) – obrigatório;
- certificado de habilitações– obrigatório;
- comprovativo(s) experiência profissional noutras entidades – facultativo.
Os candidatos serão posteriormente contactados.
Esperamos por si para integrar a Equipa Cáritas e dar corpo a esta nova realidade!
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Identificação com valores e missão Cáritas;ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ Escolaridade obrigatória; Carta de condução c/ prática; Disponibilidade para trabalho aos fins-de-semana; Formação e/ou experiência profissional adequadas; Conhecimentos de HACCP; Gosto por trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal; Capacidade de aprendizagem; Tolerância ao stress; Autonomia e responsabilidade. |
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